Cara Mendapatkan Pekerjaan Tanpa Pengalaman

Dalam setiap lowongan pekerjaan, perusahaan biasanya akan meminta kualifikasi pelamar yang sudah mempunyai pengalaman sebelumnya. Namun, tak jarang juga yang mencari karyawan tanpa pengalaman kerja sama sekali. Entry level inilah yang banyak dicari oleh para freshgraduate. Biasanya jika seseorang sudah mempunyai pengalaman kerja sebelumnya, pengalaman inilah yang akan menjadikan nilai tambah untuk kemampuannya. Lalu bagaimana untuk freshgraduate yang belum pernah terjun ke dunia kerja? Ada beberapa cara yang bisa dilakukan untuk mendapatkan pekerjaan buat orang tanpa pengalaman.

Tips yang bisa Anda lakukan untuk mendapatkan pekerjaan tetapi Anda tidak pernah mempunyai pengalaman sebelumnya adalah:

Sortir Perusahaan yang Bisa Anda Lamar

Banyak pelamar yang gagal dalam mengajukan lamaran pekerjaan karena salah memilih perusahaan yang tidak sejalan dengan jurusan, keahlian, maupun pengalaman organisasi mereka. Oleh karena itu, sebaiknya Anda memperhatikan terlebih dahulu kualifikasi khusus yang diminta oleh perusahaan. Selaraskan dengan bidang pendidikan dan keahlian yang kamu miliki. Carilah perusahaan yang memang menginginkan karyawan pada entry level.

Maksimalkan Apply dari Website atau Grup Pencari Kerja

Kalau zaman dulu akses untuk melamar pekerjaan hanya melalui kirim surat lamaran lewat email atau secara langsung, tetapi sekarang ada banyak cara yang bisa dilakukan. Hampir semua perusahaan sudah mempunyai akses apply lamaran pekerjaan melalui website mereka. Untuk itu, Anda bisa memaksimalkan fasilitas tersebut. Selain melalui website pribadi perusahaan, sekarang ini juga ada banyak grup atau aplikasi pencari kerja. Nah, Anda bisa memanfaatkan grup atau aplikasi tersebut untuk melamar pekerjaan.

Rajin Mencari Informasi Lowongan Kerja

Sebagai orang baru yang memasuki dunia pencarian kerja, maka rajin-rajinlah untuk mencari informasi tentang lowongan pekerjaan. Informasi tersebut bisa Anda tanyakan kepada senior Anda saat kuliah atau kepada dosen Anda. Selain itu, informasi lowongan kerja juga bisa Anda cari di platform–platform media sosial. Karena saat ini sudah banyak akun yang memang dibuat khusus untuk memberikan info lowongan pekerjaan.

Buat CV yang Menarik

Saat melamar sebuah pekerjaan, Anda diharuskan membuat surat lamaran dan daftar riwayat hidup atau curriculum vitae. Dalam surat lamaran atau cv, hal penting yang akan dilihat oleh rekruter salah satunya adalah pengalaman kerja. Lantas bagaimana jika tidak pernah mempunyai pengalaman? Apa saja yang bisa ditulis untuk meyakinkan rekruter bahwa Anda layak untuk pekerjaan tersebut?

1. Tunjukkan Keterampilan. Jika Anda mempunyai keterampilan yang berkaitan dengan pekerjaan yang Anda incar, maka tulislah dan jelaskan bagaimana Anda menguasainya. Jelaskan sedetail mungkin dengan kata-kata yang bisa meyakinkan rekruter.
2. Tonjolkan Prestasi. Prestasi atau penghargaan yang pernah diraih juga akan dilihat oleh seorang rekruter. Prestasi tersebut akan memberikan pengakuan bahwa Anda juga pernah mengikuti sebuah persaingan dan itu akan menunjukkan Anda adalah orang yang gigih.
3. Pengalaman Organisasi. Selama masa kuliah jika Anda pernah mengikuti beberapa organisasi, maka tulislah. Sampaikan posisi apa yang Anda emban dan jobdesk apa yang Anda lakukan dalam organisasi tersebut. Pengalaman organisasi ini akan memberikan nilai tambah Anda pada kemampuan bekerja secara tim.
4. Pengalaman Magang/Volunteer. Jika Anda bukan seorang yang aktif dalam berorganisasi tetapi Anda senang mengikuti kegiatan kepanitiaan atau menjadi volunteer untuk sebuah event, maka tuliskanlah. Hal ini juga akan memberikan nilai tambah Anda dalam kemampuan bekerjasama secara tim. Atau jika Anda pernah magang yang masih relevan dengan pekerjaan yang akan Anda lamar, jangan lupa tuliskan juga. Pengalaman magang itu juga akan membantu Anda lebih menarik dimata rekruter.

Itulah beberapa cara yang bisa Anda lakukan untuk mendapatkan pekerjaan walaupun Anda berstatus tanpa pengalaman sebelumnya atau freshgraduate. Ketika Anda membuat surat lamaran atau cv, pastikan Anda membuatnya secara jujur tanpa melebih-lebihkan. Karena jika Anda menyampaikan hal yang tidak sebenarnya dan kemudian rekruter tertarik tetapi Anda tidak bisa memperlihatkan, maka itu akan berbahaya. Semangat ya untuk Anda yang sedang mencari pekerjaan. Semangat untuk selalu mencoba dan berdoa.

Yunita Rachmayanti